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  • 匿名
关注:1 2013-05-23 12:21

求翻译:Hypothesis 4: The impact of a proactive job analysis practice on organizational performance is likely to be stronger in companies with greater focus on a competency-based job analysis approach than companies using a standard job analysis approach.是什么意思?

待解决 悬赏分:1 - 离问题结束还有
Hypothesis 4: The impact of a proactive job analysis practice on organizational performance is likely to be stronger in companies with greater focus on a competency-based job analysis approach than companies using a standard job analysis approach.
问题补充:

  • 匿名
2013-05-23 12:21:38
假设4:积极的工作分析实践对组织绩效的影响可能与更加注重比使用标准的工作分析方法公司以能力为基础的工作分析方法的公司更强。
  • 匿名
2013-05-23 12:23:18
假说4 :前摄职业分析实践的冲击对组织表现比公司可能是强在与更加了不起的焦点的公司中在一种基于能力的职业分析方法使用一种标准职业分析方法。
  • 匿名
2013-05-23 12:24:58
假说4 : 前摄职业分析实践的冲击对组织表现比公司可能是强在公司中与更加了不起的焦点在一种基于能力的职业分析方法使用一种标准职业分析方法。
  • 匿名
2013-05-23 12:26:38
假设 4: 积极主动的工作分析实践对组织绩效的影响是可能会更强更注重一种基于胜任能力的作业分析方法比使用一种标准的工作分析方法的公司与公司。
  • 匿名
2013-05-23 12:28:18
假设 4: 前摄的工作分析实践的影响在组织表现上很可能在公司中是更强有力的具更大着重于一种基于能力的工作分析方法比使用一种标准工作分析方法的公司。
 
 
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