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2013-05-23 12:21
求翻译：There were significant similarities in the results of the two studies.Management incompetence was regarded as the most important factor, followed by deficiencies in the accounting system and attitude towards customers. However, low accounting staff morale was considered a very important factor in Finland but not in the是什么意思？ 待解决
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There were significant similarities in the results of the two studies.Management incompetence was regarded as the most important factor, followed by deficiencies in the accounting system and attitude towards customers. However, low accounting staff morale was considered a very important factor in Finland but not in the
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
有两个studies.management无能的结果显著的相似性被视为最重要的因素，其次是会计制度和态度，对客户的不足。然而，低会计人员的士气被认为是一个非常重要的因素在芬兰但不是在英国。
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2013-05-23 12:23:18
有在两项研究的结果的重大相似性。管理无能力被认为重要因素，跟随由在会计系统和态度的缺乏对于顾客。然而，低会计职员士气在芬兰被认为一个非常重要因素，但是不在英国。
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2013-05-23 12:24:58
有重大相似性在二项研究的结果。管理无能力在会计系统和态度被认为重要因素，跟随由缺乏对于顾客。 然而，低会计职员士气被认为一个非常重要因素在芬兰，但不在英国。
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2013-05-23 12:26:38
在两项研究的结果有很大的相似之处。管理无能被视为最重要的因素，其次在会计制度和对客户的态度是不足之处。但是，会计工作人员士气低落被认为在芬兰，但不是在英国的一个重要因素。
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2013-05-23 12:28:18
有在二 studies.Management 无能力的结果中的重要类似被当作最重要的因素，接着是在会计系统和对待客户的态度中的缺乏。然而，低作出说明职员士气被认为是在芬兰的一种很重要因素但是不在英国。
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