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2013-05-23 12:21
求翻译：Performance related pay can prove difficult because measurements of individual performance may be broad and lack objectivity and may be inconsistent. Many performance pay schemes pay quite small sums in terms of performance pay progression or annual “bonus”. While any such scheme may encourage workers to focus on organ是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
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Performance related pay can prove difficult because measurements of individual performance may be broad and lack objectivity and may be inconsistent. Many performance pay schemes pay quite small sums in terms of performance pay progression or annual “bonus”. While any such scheme may encourage workers to focus on organ
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
表现挂钩的薪酬可以证明是困难的，因为个体性能测量可能是广泛的，缺乏客观性和可能不一致。许多绩效工资制度支付的绩效薪酬递增或一年一度的“奖金”的条款相当小的金额。而任何此类计划可能会鼓励员工专注于组织目标，他们不可能提供大量的个人动机，甚至可能解调。
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2013-05-23 12:23:18
按业绩计薪证明困难，因为个人成绩的测量也许是宽广的和缺乏可观性，并且也许是不一致的。许多表现薪水计划支付相当小总和根据表现薪水进步或每年“奖金”。当任何如此计划也许鼓励工作者集中于组织宗旨时，他们是不太可能提供很多单独刺激，并且也许甚而解调。
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2013-05-23 12:24:58
按业绩计薪证明困难，因为个人成绩的测量也许是宽广的和缺乏可观性，并且也许是不一致的。 许多表现薪水计划支付相当小总和根据表现薪水进步或每年“奖金”。 当任何如此计划也许鼓励工作者集中于组织宗旨时，他们是不太可能提供很多单独刺激，并且也许甚而解调。
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2013-05-23 12:26:38
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2013-05-23 12:28:18
表现使工资相联系可能证明困难的因为尺寸单独表现可能是广阔的和缺少客观性和可能不一致。很多表现工资计划就表现工资级数或年度“奖金”而言支付相当小总和。当任何这样的计划可能鼓励工人着重于组织目标时，他们是不大可能的提供很多单独动机和愿甚至使解调。
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