|
关注：1
2013-05-23 12:21
求翻译：At the end of March 2006, CM] editors interviewed the top Teck Cominco executives in their Vancouver offices, in preparation for this special centenary issue. What emerged was a snapshot of a vigorous enterprise poised for decades of new growth We spoke with the chairman, Norm Keevil; president and chief executive offi是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
- 离问题结束还有
At the end of March 2006, CM] editors interviewed the top Teck Cominco executives in their Vancouver offices, in preparation for this special centenary issue. What emerged was a snapshot of a vigorous enterprise poised for decades of new growth We spoke with the chairman, Norm Keevil; president and chief executive offi
问题补充： |
|
2013-05-23 12:21:38
在2006年3月底，厘米]编辑采访顶部特克科明科公司高管在其温哥华的办事处，在准备这个特殊的百年问题。出现了什么准备了几十年来与我们交谈的董事长，规范基维尔新的增长活力的企业的快照;总裁兼首席执行官，不要林夕，高级副总裁开采，迈克lipkewich;和环境的高级副总裁及公司事务，道格horswill。这里是一些什么，他们说的话对公司\的企业文化，人员和长期前景。
|
|
2013-05-23 12:23:18
在编辑底3月2006年， CM]为准备这个特别百年问题采访了顶面Teck Cominco董事在他们的温哥华办公室。什么涌现了是在我们与主席讲话的数十年保持平衡的苍劲的企业的快照新的成长，准则Keevil;总裁兼首席执行官，唐林赛;采矿的资深副总裁，麦克Lipkewich;并且环境和公司事务，道格Horswill的资深副总裁。
|
|
2013-05-23 12:24:58
在2006年3月底， CM) 编辑为准备这个特别百年问题在他们的温哥华办公室采访了顶面Teck Cominco董事。 什么涌现了是在数十年保持平衡的苍劲的企业的快照新的成长我们轮幅与主席，准则Keevil; 总裁兼首席执行官，唐Lindsay; 采矿的资深副总裁，麦克Lipkewich; 并且环境和公司事务，道格Horswill的资深副总裁。 这一些什么他们必须认为关于公司\ ‘s公司文化、人民和长期远景。
|
|
2013-05-23 12:26:38
在 2006 年 3 月底厘米] 编辑采访了泰科高层在温哥华办事处，在这个特别的百年问题的准备。出现的是增长的几十年来的新，我们采访了主席，规范基维尔 ； 准备严厉企业的快照主席和首席执行官唐林赛 ；挖掘，Mike Lipkewich ； 高级副总裁和高级副总裁的环境和公司事务，Doug Horswill。这里是一些他们不得不说 company\ 的企业文化，人民和长期前景。
|
|
2013-05-23 12:28:18
在 2006 年 3 月之末，厘米 ) 编辑为这个特别一百年的问题作准备在他们的温哥华办公室会见最高 Teck Cominco 管理员。出现的是一家有力的企业的快照数十年新成长的做好准备我们跟主席， Norm Keevil 讲话；总统和执行总裁，唐·林赛；开矿的高级副总裁，迈克 Lipkewich ；以及环境和公司事情， Doug Horswill 的高级副总裁。在这里是一些他们必须关于 company\ 的公司文化，人和长期前景说的。
|
湖北省互联网违法和不良信息举报平台 | 网上有害信息举报专区 | 电信诈骗举报专区 | 涉历史虚无主义有害信息举报专区 | 涉企侵权举报专区
