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2013-05-23 12:21
求翻译：While these reviews have commendably identified some of the major issues surrounding the various aspects of HRM, they have consistently segregated different aspects of the field, most notably the macro (strategic) and micro (functional) sides. It is our belief that while there is much yet to be discovered in each of th是什么意思？ 待解决
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While these reviews have commendably identified some of the major issues surrounding the various aspects of HRM, they have consistently segregated different aspects of the field, most notably the macro (strategic) and micro (functional) sides. It is our belief that while there is much yet to be discovered in each of th
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
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2013-05-23 12:23:18
当这些回顾难能可贵地辨认了围拢HRM时的各种各样的方面某些主要争论点，他们显著地一贯地分离了领域，宏指令(战略)和微(功能)边的不同方面。是我们的信仰，当有，将被发现在这些区域中的每一个时，时间成熟成一体领域。通过审查在这些子体之间的连接，我们试图集成以前独立问题和concems。
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2013-05-23 12:24:58
当这些回顾难能可贵地辨认了围拢HRM时的各种各样的方面某些主要争论点，他们最著名地一贯地分离了领域的不同方面，宏观 (战略) 和微 (功能) 边。 它是我们的信仰，当有，将被发现在每一个个这些个区域时，时间成熟成一体领域。 通过审查连接在这些子体之间，我们试图集成早先独立问题和concems。 本文的目的将为辨认宏观和微HRM研究的交叉点提供框架和探索怎么那些交叉点在HRM的领域可能导致更加深刻的研究进展。
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2013-05-23 12:26:38
虽然值得称赞这些审查确定了一些围绕人力资源管理的各个方面的主要问题，他们一贯有分离领域，最明显的是宏 (战略) 和微 (功能) 双方的不同的方面。它是我们的信念，同时有很多尚未被发现在每个领域中，时机已经成熟，统一字段。通过检查这些子字段之间的联系，我们尝试将集成的问题以前独立和 concems。本文件的目的是要提供一个框架，确定交叉口宏观和微观人力资源管理研究，并探讨这些交集怎样可以导致更深刻在人力资源管理领域的研究进展。
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2013-05-23 12:28:18
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