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2013-05-23 12:21
求翻译：With regard to work teams. Banker, Field, Schroeder and Sinha (1996) found that both quality and labor productivity increase with the formation of work teams. Batt (1999) observed that participation in self-managing teams resulted in increased self-reported service quality and with sales per employee, whereas TQM did n是什么意思？ 待解决
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With regard to work teams. Banker, Field, Schroeder and Sinha (1996) found that both quality and labor productivity increase with the formation of work teams. Batt (1999) observed that participation in self-managing teams resulted in increased self-reported service quality and with sales per employee, whereas TQM did n
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
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2013-05-23 12:23:18
关于工作队。Banker、Field、施罗德和Sinha (1996)发现质量和劳动生产力增加与工作队的形成。Batt (1999)观察参与自处理的队收效了进入增加的自报告的服务质量和与销售每名雇员，而TQM没有影响表现。
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2013-05-23 12:24:58
关于工作队。 银行家、领域、Schroeder和Sinha (1996) 发现质量和劳动生产力增加以工作队的形成。 Batt (1999) 观察参与自已处理的队收效了进入增加的自已报告的服务质量和以销售每名雇员，而TQM没有影响表现。
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2013-05-23 12:26:38
在工作团队。银行家、 字段、 施罗德和辛 （1996 年） 发现，这两个质量和劳动生产率增加与组成的工作小组。电池 (1999) 观察到自我管理团队参与导致在增加自我报告的服务质量和与每个员工的销售而全面质量管理并不影响性能。
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2013-05-23 12:28:18
关于工作队。 银行家,”字段中,施罗德总理和辛哈[1996]中找到,这两个质量和劳动生产率的提高,组建工作队。 电池[1999]指出,参与自我管理团队增加了自我报告的服务品质和销售每个雇员,而TQM并不影响性能。
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