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2013-05-23 12:21
求翻译：Ensure every employee turnover and the management of the company before it has a chance to exchange and communication, so as to realize every colleague real reason for leaving the company, help the company establish corresponding human resources strategy. Retention policy not only makes the staff turnover rate is reduc是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
- 离问题结束还有
Ensure every employee turnover and the management of the company before it has a chance to exchange and communication, so as to realize every colleague real reason for leaving the company, help the company establish corresponding human resources strategy. Retention policy not only makes the staff turnover rate is reduc
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
确保每一个员工离职和公司的管理，才能有机会交流和沟通，从而实现每一位同事真正原因离开公司，帮助该公司建立相应的人力资源战略。
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2013-05-23 12:23:18
保证每雇员转交和公司的管理，在它有一个机会交换和通信前，以便体会离开公司的每个同事实据，帮助公司建立对应的人力资源战略。保留策略不仅做人员周转率减少到最低的程度。
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2013-05-23 12:24:58
保证每雇员转交和公司的管理，在它有一个机会交换和通信之前，以便体会离开公司的每个同事实据，帮助公司建立对应的人力资源战略。 不仅保留策略牌子人员周转率减少到最低的程度。
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2013-05-23 12:26:38
之前它有一个机会，交流和沟通，以实现每个同事的真正原因离开公司，帮助公司制定相应的人力资源战略，确保每个员工流动率和公司的管理。保留策略不仅使员工更替率减少到最低程度。
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2013-05-23 12:28:18
确保每员工流通和公司的管理它有交换的一次机会和通信之前，以意识到每位同事离开公司的实际理由，帮助公司建立相应人力资源战略。保留政策不仅仅做出职员流通比率被缩小到最低度。
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