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2013-05-23 12:21
求翻译:Interviewing is the pivotal part of this whole process, because how else can you know if the potential employee is good, unless you ask questions, put them in situations, and test them for their ability to think on their feet? The ultimate importance of the interview is always up for debate, but how it is approached se是什么意思? 待解决
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Interviewing is the pivotal part of this whole process, because how else can you know if the potential employee is good, unless you ask questions, put them in situations, and test them for their ability to think on their feet? The ultimate importance of the interview is always up for debate, but how it is approached se
问题补充: |
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2013-05-23 12:21:38
面试是整个过程的关键组成部分,因为你还能怎么知道潜在的员工是好的,除非你问的问题,把他们的情况,并测试他们的思考自己的脚的能力?
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2013-05-23 12:23:18
采访是这个整个过程的举足轻重的部分,因为怎么能您知道潜在的雇员是否是好,除非您问问题,投入他们在情况,并且测试他们为了他们的能力能认为在他们的脚?采访的最后重要性总是为辩论,但是它怎么接近似乎趋向。
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2013-05-23 12:24:58
采访是这个整体过程的举足轻重的部分,因为怎么能您知道潜在的雇员是否是好,除非您问问题,投入他们在情况,并且测试他们为了他们的能力能认为在他们的脚? 采访的最后重要性总是为辩论,但怎么它接近似乎趋向。
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2013-05-23 12:26:38
面试是这整个过程中的关键部分,因为你还能怎么可以知道是否潜在雇员是好的除非你问的问题,把它们放在的情况下,测试他们对他们的能力,认为在他们的脚上?面试的终极重要性总是来辩论,但它如何接近似乎趋势分析。
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2013-05-23 12:28:18
会见是关键这整个过程的一部分,因为怎样另外可以你知道如果潜在员工是好的,除非你提出问题,将他们放在处境中,测试他们让他们的能力思想敏捷?会见的最后的重要性始终向上为争论的,但是怎样被靠近在向。
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