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2013-05-23 12:21
求翻译：Theory and practice shows that the key is to form an effective incentive mechanism for a successful enterprise.Motivation is the core of human resource management and the psychological process of stimulating people’s behavior.In enterprise management,it stimulates employee’s work motivation that is through是什么意思？ 待解决
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Theory and practice shows that the key is to form an effective incentive mechanism for a successful enterprise.Motivation is the core of human resource management and the psychological process of stimulating people’s behavior.In enterprise management,it stimulates employee’s work motivation that is through
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
理论和实践表明，关键是要形成有效的激励机制，对于一个成功的enterprise.Motivation是人力资源管理和激励人们的behavior.In企业管理的心理过程的核心，它刺激员工的工作积极性就是通过各种
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2013-05-23 12:23:18
理论, ...论, 学说
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2013-05-23 12:24:58
理论和实践表示，钥匙是形成一个有效的刺激 机制为成功的企业。刺激是人的核心 资源管理和刺激人的行为的心理过程。在企业管理，它刺激雇员的是通过激起雇员的各种各样的effeetive方法’的工作刺激 热情和创造性和使雇员完成组织 任务辛勤，最后达到组织目标。刺激性机制 通过刺激因素或刺激性方法提到(相互作用的活动在)inspirator和刺激对象之间或者被刺激的objeet。它是 一个有机系统形成由各种各样的刺激性行为和由于它的systematism，它可以是长的一身分和连续经营，在改变做各种各样的刺激性行为是惯性并且扮演一个角色
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2013-05-23 12:26:38
理论与实践显示关键是要形成有效的激励机制，一个成功的企业。激励是人力资源管理的核心和心理过程的刺激人们的行为。在企业管理中它刺激员工的工作动机，就是通过各种各样的 effeetive 方法来激发员工的积极性和创造性，使员工辛勤完成组织任务，最终实现组织的目标。激励机制是指冲孔与激励对象 （或刺激的 objeet） 通过激励因素或激励方法之间的互动活动。它是由各种激励行为，形成一个有机系统，由于其制度化，它可以 long一standing 和连续操作，使各种激励行为是惯性和在发挥着作用改变动机 objcets 的心情，此外，进一步影响生存和发展的组织。
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2013-05-23 12:28:18
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