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  • 匿名
关注:1 2013-05-23 12:21

求翻译:The short first section is therefore oriented towards establishing borders around what can be reviewed under the broad notion of recruitment and selection in small growth firms. From this I move on to explore the key issues and controversies in the study of recruitment and selection, and the conceptual materials that s是什么意思?

待解决 悬赏分:1 - 离问题结束还有
The short first section is therefore oriented towards establishing borders around what can be reviewed under the broad notion of recruitment and selection in small growth firms. From this I move on to explore the key issues and controversies in the study of recruitment and selection, and the conceptual materials that s
问题补充:

  • 匿名
2013-05-23 12:21:38
因此,短期第一部分旨在确定围绕什么可以招聘和选拔小企业成长的广义概念下进行审查的边界。
  • 匿名
2013-05-23 12:23:18
因此短的第一个部分被安置往建立在什么附近的边界可以被回顾在补充和选择下的宽广的概念在小成长企业中。从此我继续前进探索主要问题和争论在补充的研究中和选择和学者曾经了解找到的实践品种的概念性材料和在内实践发生的结构或文化条件。
  • 匿名
2013-05-23 12:24:58
因此短的第一个部分被安置往建立边界在什么附近在小成长企业中可以被回顾在补充和选择之下的宽广的概念。 从此我在补充的研究中移动探索主要问题和争论和选择和学者使用了解被发现的实践品种的概念性材料和在之内实践发生的结构或文化条件。
  • 匿名
2013-05-23 12:26:38
因此,短的第一节是面向建立什么可以审查在招聘和选拔在小型公司的成长中广泛的概念下周围的边框。从这我动议探讨的主要问题和研究的招聘和选拔、 争议和学者有用于了解品种的实践中发现的概念性材料和结构或文化条件这种做法在之内发生。
  • 匿名
2013-05-23 12:28:18
简短第一章节被因此朝环绕可以在小成长公司在招收和选择的广阔的打算下被查看的建立边界适应。从这我继续前进在招收和选择的研究中探索主要发行和辩论,以及学者有的概念的材料常懂得变化实践中被找到和练习的结构或者文化条件发生中。
 
 
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