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2013-05-23 12:21
求翻译：Generosity is the principle that each member of the organization should share in the company's success. Rewards can come in the form of bonuses, stock options or other special financial compensation, but this philosophy can also mean consistently paying wages that are higher than the average industry standard for that 是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
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Generosity is the principle that each member of the organization should share in the company's success. Rewards can come in the form of bonuses, stock options or other special financial compensation, but this philosophy can also mean consistently paying wages that are higher than the average industry standard for that
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
慷慨的原则是该组织的每个成员应为公司的成功分享。
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2013-05-23 12:23:18
宽厚是组织的每名成员在公司的成功应该分享的原则。以奖金、高级职员优先认股权或者其他特别财政报偿的形式，奖励可能来，但是这哲学可能也意味一致付高于工业标准的平均的薪水那种工作。根据这项原则的雇主奖励与更加巨大的雇员忠诚和更高的生产力。
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2013-05-23 12:24:58
宽厚是组织的每名成员在公司的成功应该分享的原则。 以奖金、高级职员优先认股权或者其他特别财政报偿的形式，奖励可能来，但这哲学可能也意味一致支付平均高于的薪水工业标准工作的那个类型。 根据这项原则的雇主奖励以更加巨大的雇员忠诚和更高的生产力。
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2013-05-23 12:26:38
慷慨是每个组织的成员应分享公司的成功的原则。奖励可以进来形式的奖金、 股票期权或其他特殊的经济补偿，但是这种理念也意味着一贯支付工资，高于行业平均标准为该类型的工作。遵循这一原则的雇主都被奖励更多员工的忠诚和更高的生产率。
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2013-05-23 12:28:18
慷慨是机构的每名成员应该分担公司的成功的原则。奖赏可以以种类奖金，认股权或其他特别财政补偿提供，但是这门哲学也可以意味着是比为工作的那种类型制订的平均行业标准更高的始终支付工资。沿着这条原则的雇主以更重大的员工忠诚和更高的生产力被奖励。
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