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2013-05-23 12:21
求翻译：In any team, it is important to open up a discussion around how each person reacts to feedback and how we can best help each other to hear it, understand it, sort it and act upon it. Team members can coach others on how best to help them learn and can actively solicit feedback on the “one thing” that drives their own l是什么意思？ 待解决
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In any team, it is important to open up a discussion around how each person reacts to feedback and how we can best help each other to hear it, understand it, sort it and act upon it. Team members can coach others on how best to help them learn and can actively solicit feedback on the “one thing” that drives their own l
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
在任何一支球队，它开辟各地每个人如何反应，反馈的讨论，我们如何能够最好地帮助对方听到它，了解它，排序，并根据行为是很重要的。
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2013-05-23 12:23:18
在所有队，在是重要的每个人怎样起反应对反馈，并且我们怎样附近开放讨论能最佳的帮助听见它，了解它，排序它和行动的在它。队员教练其他关于怎样最好帮助他们学会并且能有效地恳求在那“一件的事的”反馈驱动他们自己学会。这些交谈可能几乎瞬间地改革队的反馈文化。
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2013-05-23 12:24:58
在所有队，在是重要的怎样每个人起反应到反馈，并且怎样附近开放讨论我们可以最好互相帮助听见它，了解它，排序它和行动在它。 队员在“一件事”教练其他关于怎样最好帮助他们学会并且能活跃地恳求反馈那驱动他们自己学会。 这些交谈可能几乎瞬间地改革队的反馈文化。
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2013-05-23 12:26:38
在任何一支球队，是重要的是周围每个人的反馈的反应和如何我们能最好地帮助对方听到它，了解它，对它进行排序并对它采取行动的讨论开放。团队成员可以教别人如何最好地帮助他们学习，可以积极征求反馈上"一件"驱使自己的学习。这些谈话可以几乎在瞬间改变反馈团队文化。
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2013-05-23 12:28:18
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