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2013-05-23 12:21
求翻译：Organizations should design and support organizational culture that maximizes the benefits of diversity, and use that culture to manage various groups of organizational members, project teams, business start-up teams, customer service response teams, and top management. It would be worthwhile if these strategies were i是什么意思？ 待解决
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Organizations should design and support organizational culture that maximizes the benefits of diversity, and use that culture to manage various groups of organizational members, project teams, business start-up teams, customer service response teams, and top management. It would be worthwhile if these strategies were i
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
组织应设计和支持，最大限度地提高多样性的好处组织文化，并用这种文化来管理各种团体组织成员，项目团队，创业团队，客户服务响应团队和高层管理人员。
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2013-05-23 12:23:18
组织应该设计和支持最大化变化的好处的组织开化处理各种各样的小组组织成员、项目小组、交易起步队、顾客服务反应队和最高管理层的文化和用途。如果这些战略在IT组织经常被实施增加工作场所变化，是值得的。
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2013-05-23 12:24:58
组织应该设计和支持最大化变化的好处的组织开化处理各种各样的小组组织成员、项目小组、企业起动队、顾客服务反应队和高管理层的文化和用途。 如果这些战略在它经常被实施了增加工作场所变化的组织它是值得的。 被采取的最流行的战略的结果提高工作场所变化在它加强这些过程组织。
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2013-05-23 12:26:38
组织应设计和支持促成的多样性，利益最大化的组织文化和文化来管理各种组的组织的成员，项目团队，业务创业团队，客户的使用服务响应团队和高层管理人员。如果这些策略付诸实施更经常在 IT 组织，以增加工作场所的多样性，它是值得的。采取提高工作场所多样性最普遍的策略的结果加强这些进程在它的组织。
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2013-05-23 12:28:18
机构应该设计和支持将差异的好处最大化，使用那种文化管理各种组组织成员的组织文化，项目小组，商业初期的小组，客户服务答复小组，高层管理。会值得的如果这些战略在 IT 机构更经常被实施增强工作场所差异。最流行的战略的结果采用提高工作场所差异在 IT 机构加强这些过程。
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