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  • 匿名
关注:1 2013-05-23 12:21

求翻译:To sum up, the survival and development of the enterprise cannot be separated from human resources, particularly knowledge workers. Therefore, in addition to the material incentives should be more to motivate workers to let them feel their knowledge of the trust and respect, a sense of accomplishment and self-realizati是什么意思?

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To sum up, the survival and development of the enterprise cannot be separated from human resources, particularly knowledge workers. Therefore, in addition to the material incentives should be more to motivate workers to let them feel their knowledge of the trust and respect, a sense of accomplishment and self-realizati
问题补充:

  • 匿名
2013-05-23 12:21:38
综上所述,企业的生存和发展离不开人力资源,尤其是知识型员工分开。
  • 匿名
2013-05-23 12:23:18
要总结,企业的生存和发展不可能从人力资源,特殊知识劳动者被分离。
  • 匿名
2013-05-23 12:24:58
要总结,企业的生存和发展不可能从人力资源,特殊知识劳动者被分离。 所以,除物质刺激之外应该是刺激工作者的更多让他们感觉他们的信任的知识,并且尊敬、高级要求的成就感和自我实现例如刺激,鼓励他们的个性戏剧环境激起知识劳动者热情,转换外部控制成自我控制。 另外,提供充分训练的公司给雇员使他们能完成工作。 在词,知识劳动者到成长要求一个和谐工作环境和好工作环境改进职员的生命力和内聚。
  • 匿名
2013-05-23 12:26:38
综上所述的生存和发展的企业不能分隔从人力资源、 特别是知识工作者。因此,除了物质奖励应该多去激励员工,让他们感觉到他们的知识的信任和尊重,一种成就感和自我实现的高级别的要求,如动机,鼓励他们个性发挥环境知识工人,外部控制转换自我控制的积极性。此外,本公司以提供足够的培训员工,使他们能够做的工作。总之,将知识工作者与增长和发展需要一个和谐的工作环境和良好的工作环境,提高员工的活力和凝聚力。
  • 匿名
2013-05-23 12:28:18
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