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2013-05-23 12:21
求翻译： Performance targets – are useful in large organisation where direct controls are not possible for the whole organisation due to volume and distance; they are also useful when an organisation is highly regulated and non-compliance results in serious sanctions (eg banks, health).是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
- 离问题结束还有
Performance targets – are useful in large organisation where direct controls are not possible for the whole organisation due to volume and distance; they are also useful when an organisation is highly regulated and non-compliance results in serious sanctions (eg banks, health).
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
绩效目标 - 在大型组织中，其中直接控制是不可能为整个组织，由于体积和距离有益的;
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2013-05-23 12:23:18
业绩指标–是有用的在直接控制为整个组织不是可能的由于容量和距离的大组织;他们也是有用的，当组织高度被调控和在严肃的认可时(即银行，健康)的不顺从结果。
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2013-05-23 12:24:58
业绩指标-是有用的在大组织，直接控制为整体组织不是可能的由于容量和距离; 他们也是有用的，当组织在严肃的认可即银行中时高度被调控和 (不顺从结果，健康)。
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2013-05-23 12:26:38
严禁绩效目标 — — 是有用在大型组织中直接控制哪里不可能为整个组织由于体积和距离 ；它们也是有用的当一个组织就是高度受规管和非法规遵从性结果严重制裁 （如银行、 健康）。
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2013-05-23 12:28:18
？ 表现目标 - 在直接控制由于容量和距离为整个机构不是可能的大机构中是有用的；他们在一家机构高度被管制时也是有用的和不符合导致严重制裁 ( 例如银行，健康 )。
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