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2013-05-23 12:21
求翻译：The aim of effective personnel management is to orient everyone in the same direction, to encourage everyone to embrace the main goals of the project, to understand the product, and, in short, to be sure that everyone is on the same page. Everybody needs a boss. People, no matter how dedicated, need to be supervised, w是什么意思？ 待解决
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The aim of effective personnel management is to orient everyone in the same direction, to encourage everyone to embrace the main goals of the project, to understand the product, and, in short, to be sure that everyone is on the same page. Everybody needs a boss. People, no matter how dedicated, need to be supervised, w
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
有效的人事管理，目的是定位大家都在同一个方向，鼓励大家接受该项目的主要目标，了解产品，并在短期，以确保每个人都在同一页上。
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2013-05-23 12:23:18
有效的人事管理的目标将安置大家在同一个方向，鼓励大家接受项目的主要目标，了解产品，并且，简而言之，肯定大家在同一页。大家需要上司。人们，无论致力，需要监督，当他们的时间和工作需要被测量和被评估。
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2013-05-23 12:24:58
有效人事管理的目标将安置大家在同一个方向，鼓励大家接受项目的主要目标，了解产品，并且，简而言之，是肯定的大家在同一页。 大家需要上司。 人们，无论致力，需要监督，以他们的时间和工作需要测量了并且评估了。 风景和服装人民在日程表？ 票据是有偿的？ 所有角色扮演？ 合同签了字？ 被设计的小册子？ 一起大家拉扯，工作往同一个目标？
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2013-05-23 12:26:38
有效的人事管理的目的是使每个人都在同一个方向，鼓励大家都去拥抱这个项目的主要目标，来了解该产品，并简单地说，可以肯定，每个人都是在同一页上。每个人都需要一个老板。人，无论怎样的专注，需要监督，他们的时间和需要来衡量和评估工作。人们的风光和服装按时？这项条例草案正在支付吗？所有的角色投，是吗？签订的合同吗？宣传册设计吗？每个人都拉在一起，朝着同一个目标吗？
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2013-05-23 12:28:18
有效的人员管理的目标是在相同的指挥中使每个人适应，鼓励每个人信奉项目的主要目标，理解产品，以及，简而言之，确实那每个人在相同的页上。每个人需要一个老板。人，不管多专注，需要被监督，以他们的时间和操纵被测量和评价的需要。按时是景色和装束人？票据被在支付吗？所有作用被投吗？合同签名？小册子设计？每个人在齐心协力，朝着相同的目标工作吗？
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