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2013-05-23 12:21
求翻译：Each enterprise develops a certain behaviour which is determined by the personality, initiative, creativity and culture of its top management. How much economic success can depend on the mere attitude of top management towards all employees is demonstrated by the famous example of the changes that occurred after the te是什么意思？ 待解决
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Each enterprise develops a certain behaviour which is determined by the personality, initiative, creativity and culture of its top management. How much economic success can depend on the mere attitude of top management towards all employees is demonstrated by the famous example of the changes that occurred after the te
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
每个企业的发展这是由它的高层管理人员的个性，主动性，创造性和文化所决定的某种行为。
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2013-05-23 12:23:18
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2013-05-23 12:24:58
每企业开发取决于它的高管理层个性、主动性、创造性和文化的有些行为。 多少经济成功可能取决于高管理层仅仅态度往所有雇员由在美国以后发生牢固的Motorola由日本公司接管， Matsushita的电视生产变动的著名例子展示。 在5年之内几个日本总经理达到了以下改变： 保证费用从U.S.$ 22减少了到3.5百万，缺点的数量每100电视机的从140到6，开垦的数量减少了在天之内90，在购买被减少了从70%到7%.In人员波动从30%年年减少到1%.Asked为这成功原因日本总经理说5年之后的同一时期： “在日本对于雇员的态度是与世界其他地方不同，因为我们有是我们的人的自愿工作”的唯一的自然资源。
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2013-05-23 12:26:38
每个企业的发展是由人格、 主动性、 创造性和文化的最高管理层决定某一特定行为。多少经济上的成功可以取决于最高管理层对所有员工的仅仅是态度可见一斑发生的变化后的美国公司摩托罗拉生产的电视机被接管这家日本公司，松下有名的例子。在 5 年之内一小撮日本高层管理者带来以下改动: 担保费用降低从全年 22 到 350 万，每 100 电视机故障数目减少从 140 至 6，填海工程后购买从 70%降低到 7%的 90 天内数目。在 5 年的同一时间段波动的人员是从 30%每年减少到 1%。问日本的顶尖经理说，这一成功的原因:"日本对雇员的态度是不同的世界，因为我们有唯一的天然资源是我们的人民愿意工作"。
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2013-05-23 12:28:18
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