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2013-05-23 12:21
求翻译：The Human Relations Approach is a decentralized management system that was first proposed in prototype form by Conrad and Poole (1998) as a response to the rigid business management models that had been applied to a myriad of different organizations. In a way that, at first seemed quite radical, the HRA proposes the pl是什么意思？ 待解决
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The Human Relations Approach is a decentralized management system that was first proposed in prototype form by Conrad and Poole (1998) as a response to the rigid business management models that had been applied to a myriad of different organizations. In a way that, at first seemed quite radical, the HRA proposes the pl
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
人际关系的方法是，首先以原型形式提出康拉德和普尔（ 1998） ，以已被应用到不同的组织无数的僵化的业务管理模式的响应分散的管理系统。
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2013-05-23 12:23:18
人类的关系方法是一个权力下放的管理系统,第一次提出以原型形式的Conrad普尔(1998)作为一个响应业务的刚性管理模式,已被应用到各种不同的组织。 在一种方法,在第一个看来十分激进,HRA的位置提出人力资源的工作岗位、任务、职责和责任,一方面与自己的个性特征和使他们最大的乐趣。
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2013-05-23 12:24:58
人际关系方法是首先提议以原型形式由康列得和Poole 1998的一个分散的 (管理系统) ，对被运用了于无数不同的组织的刚性业务管理模型的一个反应。 在方式，手拉手与他们的个性特征匹配起初的似乎的相当根本， HRA在工作、任务、责任和责任提出人力资源的安置，并且什么给予他们多数乐趣做。 在不许多词，它基本上匹配人到工作，以便生产力可能增加。 理论上，这是这种应用将带来的结果。
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2013-05-23 12:26:38
人类的关系方法是一个分散的管理系统，首次提出在原型形式康拉德和普尔 (1998 年) 作为响应已被应用于无数的不同组织的僵化的业务管理模型。在一种方式，起初似乎相当激进，HRA 提出了人力资源的工作、 任务、 职责，责任和他们的人格特质和一起手牵手去安置给他们最快乐的事要做。在没有这么多的单词，它基本上匹配人们的工作，以便生产效率提高。从理论上讲，这是此应用程序将导致的结果。
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2013-05-23 12:28:18
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