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2013-05-23 12:21
求翻译：四是运用考核结果，强化导向性。坚持把考核结果与干部使用有机结合起来，并在一定范围进行公开通报，让中层干部在考核结果公开透明中增加压力、激发动力。对考核综合排名处于末位的人员，由单位主要领导对其提醒谈话，帮助分析问题、指出不足，落实整改措施；对情节严重的人员，视情实行降职、免职、解聘及其他形式的组织处理。是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
- 离问题结束还有
四是运用考核结果，强化导向性。坚持把考核结果与干部使用有机结合起来，并在一定范围进行公开通报，让中层干部在考核结果公开透明中增加压力、激发动力。对考核综合排名处于末位的人员，由单位主要领导对其提醒谈话，帮助分析问题、指出不足，落实整改措施；对情节严重的人员，视情实行降职、免职、解聘及其他形式的组织处理。
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
الرابعة، واستخدام نتائج التقييم، وتعزيز المنحى. الإصرار على نتائج الفحص والجمع بين الكوادر، وإعلام الجمهور في طائفة معينة، وزيادة الضغط على المستوى المتوسط من الكوادر البشرية على نتائج امتحان مفتوحة وشفافة، لتوفير الحافز. وأشار المركز في الجزء السفلي من الموظفين على تقييم من قبل قادة وحدة لتذكير م
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2013-05-23 12:23:18
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2013-05-23 12:24:58
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2013-05-23 12:26:38
أربعة هي ا%
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2013-05-23 12:28:18
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