|
关注：1
2013-05-23 12:21
求翻译：The BFOR as defined by the Canadian Human Rights Commission (2000) requires employers to demonstrate that a particular qualification is legitimately required. In addition, the Commission requires that in order for a discriminatory standard to be adopted by an employer it must satisfy three requirements:是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
- 离问题结束还有
The BFOR as defined by the Canadian Human Rights Commission (2000) requires employers to demonstrate that a particular qualification is legitimately required. In addition, the Commission requires that in order for a discriminatory standard to be adopted by an employer it must satisfy three requirements:
问题补充： |
|
2013-05-23 12:21:38
由加拿大人权委员会（2000）所界定的bfor要求雇主证明，一个特定的资格合法要求。此外，委员会要求，由雇主通过以歧视性标准，它必须满足三个要求：
|
|
2013-05-23 12:23:18
该所定义的http: www.加拿大人权委员会(2000年)规定,雇主必须证明某一特定所需合法资格。 此外,委员会要求,为了使一项歧视性标准,它必须满足一名雇主的三个要求:
|
|
2013-05-23 12:24:58
BFOR如是由加拿大人权委员会定义的(2000年)要求雇主显示出，合法地需要一个特殊资格。 另外，委员会要求那为了它必须满足三个要求的一个差别对待的标准能由雇主采取：
|
|
2013-05-23 12:26:38
通常由加拿大人权委员会 （2000 年） 定义要求雇主证明特定资格是所需的合法。此外，委员会需要将通过的雇主的歧视性标准的命令，它必须满足三个条件：
|
|
2013-05-23 12:28:18
BFOR 如加拿大人权所定义的委员会 (2000 年 ) 要求雇主证明一个特别的资格正当地需要。此外，委员会要求那，以使被一位雇主有待采用，它必须满足的一项歧视的标准三个要求：
|
湖北省互联网违法和不良信息举报平台 | 网上有害信息举报专区 | 电信诈骗举报专区 | 涉历史虚无主义有害信息举报专区 | 涉企侵权举报专区
