求翻译：管理者不仅要把自己视为团队领导，更应视自己为各部门之间或上下级之间的协调者及员工职业生涯的“内部咨询员”。第二点，分享企业资源的员工要善于展示和表现自己的决策参与意识、自控能力和创造性的精神。凝聚力强的团队更富有竞争力。建立一种相互尊重、相互信任的工作关系不仅是自上而下的行为，也是每位员工的责任之一。为了取得更高的工作效率，必须让员工热爱企业，乐于工作。管理者的一个重要任务就是让进入办公室或车间的人能拿出120％的努力来工作。为了达到这个目标，领导人要向员工展示他们强烈的责任感和认真负责的工作态度，以实现上下级相互尊重、共同奋斗的良性工作环境。是什么意思？

待解决 悬赏分：1 - 离问题结束还有