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2013-05-23 12:21
求翻译：Herzberg argues that hygiene factors can lead to work is satisfactory, the manager if you want to try to eliminate dissatisfied at work factors take behavior can be to reassure employees, and cannot motivate staff. To really motivate employees to work hard, must pay attention to incentives.是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
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Herzberg argues that hygiene factors can lead to work is satisfactory, the manager if you want to try to eliminate dissatisfied at work factors take behavior can be to reassure employees, and cannot motivate staff. To really motivate employees to work hard, must pay attention to incentives.
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
赫茨伯格认为，卫生因素可能导致的工作是令人满意的，经理，如果你想尝试，以消除不满意工作的因素采取的行为可以安抚员工，并不能激励员工。
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2013-05-23 12:23:18
黑尔茨贝尔格争辩说，卫生学因素可能带领运作是令人满意的，经理，如果您要设法消灭不满意在功系数行为可以是再保证雇员的作为，并且不可能激发职员。真正地激发雇员努力工作，必须注意刺激。
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2013-05-23 12:24:58
Herzberg争辩说，卫生学因素可能带领运作是令人满意的，经理，如果您想要设法消灭不满意在工作因素行为可以是再保证雇员的作为，并且不可能刺激职员。 真正地刺激雇员艰苦工作，必须注意刺激。
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2013-05-23 12:26:38
赫茨伯格认为卫生因素可能会导致工作是令人满意，管理器如果您想要设法消除因素采取行为可以是为了安抚员工，并不能激励员工的工作不满意。真正激励员工努力工作，一定要对激励因素的注意。
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2013-05-23 12:28:18
Herzberg 主张卫生保健因素可以导致工作是令人满意的，经理如果你想尝试消除在工作中使因素不满送行为可以是向员工再保证，不能激发职员。真的激发努力工作的员工，必须注意奖励。
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